而罴宁则以名下的南宛商行产业和人脉、资金、销售渠道入股,成立《南宛商族罴氏销售有限公司》（简称《罴氏销售公司》）。

《天工集团》将持有《罴氏销售公司》49股份,而《罴氏销售公司》则负责以后《天工集团》出产的产品全部独家代理销售工作。

然后《天工集团》作为集团总公司,名下大量开设诸如砖窑厂、石灰厂、水泥厂、木器厂、纺织厂、制衣厂、采沙场、榨油厂、制盐厂、酱油厂、制酱厂、酿醋厂、酿酒厂、制糖厂、炒茶厂…

还有《天工家私城》、《天工美食城》、《天工马道建设代理投资公司》等等绝对控股的子公司（原陷空牌丨改名而来）,而各行匠族们则以名下的技术性人才以及名下的匠族宗门、工坊折算而成的资金入股,占各行子公司最低,最高49股份。

由此,整合三方所有的产业、技术、人力、物力、资源、资金,全部并入《天工集团》之中,组建《天工集团》的过程很顺利,顺利到古逸都觉得罴宁和匠族们是不是根本就没搞清楚股份制到底是什么意思

不管怎么说,古逸总算是将这些匠族,用《天工集团》一网打尽了,可以预期到,介时这些匠族大师们即便是把想学的技术学到了手,也不会轻易离开丨天工门刂丨青石城丨了。

况且,古逸估计他们这辈子,是没可能把想学的技术都学到手了,随着丨天工门丨的基础材料与设备的不断升级,他攀科技树的速度也随之越来越快,技术更新的速度简直就是一日三变,别说是这些根本就没有接触过科技体系的土著了,就连古逸自己都有些适应不了。

有了如此大批的匠族人口,那些厂矿的规模和规格,估计在短期内会进行一次大幅度的提升,各项原本还停留在他计划书上的项目,也可以正式投产了

不过,随着麾下的人口越来越众多,古逸开始打算,是不是改善和提升一下隶民们的生活条件和社会地位,让他们对丨青石城丨更有归属感。

毕竟五百万人口完全依靠军事化管理和集中制生活,虽然无论是管理还是效率方面都很理想,但对环境的压力太大了,别的不说,每次一到饭点,各处公共食堂那叫一个人山人海啊,就算规定了分批进餐,可还是出现了很严重的拥堵和滞压现象。

这就逼的古逸不得不考虑,将现在的完全军事化管理模式,逐渐向半军事半民化转变,可这又涉及到了大量的民政制度问题,他不得不花了不少的时间来规划这件事,最后出台了一份很诡异的民化方案。

这份民化方案的前提是,隶民的身份不变,依然保留了丨隶民丨身籍,因为他搞不到那么大量的身籍文书,只是通过丨铁炉堡jj邑主仲玉虞的路子,从堡正仲闵闻那里申请下来了一个丨隶民署丨的吏衙机构,拥有了一座丨隶栏丨的管理权,将名下所有隶民的丨迁乡隶籍丨全部转到了丨青石城隶民署丨的治下。

能这么顺利的搞到丨隶民署丨的管理权,除了小邑主仲玉虞的面子外,还得多亏罴宁已经跟堡正大人成了好基友,就算不看在感情的份上,看在黄澄澄的大金份上,他也会对如今的丨青石矿丨有求必应。

光是一个马道建设投资计划,就够让堡正吃的脑满肠肥的了,更别说小邑主名下封邑的盐卤矿作为矿产投资,和《天工集团》合作成立了《天工制盐厂》,现在也是一个小小的股东了,每年都可以高枕无忧的吃于股拿分红。

小邑主的于股分红,古逸没敢给太多,依旧保持了一年五百万大金外加销售分红,至于分红多少,就是他说了算了,就是怕堡正知道其中的利润之后,有什么不好的想法。

拿到了丨隶民署丨管理权,古逸就可以敞开来进行大刀阔斧的改革了,规定跟丨青石城丨签订了丨奴籍丨的隶民,在为丨青石城满一年后,可以脱籍申请加入丨青石城丨,成为一名受丨青石城丨管辖的丨工民丨,在丨青石城丨范围内拥有置产和立业的特权。

这道政令一下,所有的隶民全部抓狂了,虽然这个所谓的丨工民丨身份,仅限于丨青石城丨辖下才能生效,可隶民却知道,能够成为丨青石城丨的丨奴民丨已经很幸福了,成为社会地位相当于丨邑民丨阶层的丨工民丨想必更幸福

发布了“军转民”的政令之后,古逸又接连颁布了大量的改革计划,例如“工资制度”和“廉租房制度”,从原本吃大锅饭、住集体宿舍的状态,改为向工民们发放工资,然后拿钱自己购买粮食、物资等生活所需品。